Customer Service

dengan kualifikasi sebagai berikut:

* Pendidikan minimal D3 dengan IPK min 2,75
* Usia maksimal 27 tahun
* Single/belum menikah
* Mampu bekerja di bawah tekanan
* Dapat berkomunikasi dalam Bahasa Inggris baik lisan maupun tertulis

Kirimkan CV lengkap berserta Photo terakhir ke:

HR Management Group

PT.BANK CIMB NIAGA, Tbk
Jl. Wahid Hasyim Blok B4 / 3
Bintaro Jaya sektor VII
Tangerang

15224

Branch Manager/Relationship Manager di Corporate Banking Group (Middle-Up Officer)

dengan kualifikasi sebagai berikut:

* Pendidikan minimal S1 dengan minimal IPK 2,5 dari universitas terkemuka di Indonesia/Luar Negeri
* Usia maksimal 38 tahun
* Lebih disukai wanita
* Memiliki pengalaman minimal 4 (empat) tahun di bidang yang sama
* Memiliki customer base yang luas dan target oriented
* Mampu bekerja di bawah tekanan
* Dapat berkomunikasi dalam Bahasa Inggris baik lisan maupun tertulis

Kirimkan CV lengkap berserta Photo terakhir ke:


HR Management Group
PT.BANK CIMB NIAGA, Tbk
Jl. Wahid Hasyim Blok B4 / 3
Bintaro Jaya sektor VII
Tangerang 15224

CARD CENTER (ATM)

Kualifikasi:

* Menguasai oracle database, Network, MySQL Server, ICBS, IST (ATM Driver) dan CTS (ATM Bersama)
* Memiliki motivasi kuat dan bersedia untuk ikatan dinas dalam menunjang karir kedepan di dunia perbankan
* Bertanggungjawab langsung ke Direktur Operasional

Kirimkan CV terbaru dan foto berwarna ukuran 3 X $ dengan mencantumkan kode posisi, palin lambat 2 minggu setelah iklan terbit ke:

PT. Bank Eksekutif
HRD Manager
Menara Eksekutif Lt.1
Jl. MH Thamrin Kav. 9 Jakarta
Email: hrd_bankeksekutif@yahoo.com

Credit Officer Middle

Requirements:

1. Holding a Master Degree in Finance / Accounting from a reputable university (local / overseas), with a Bachelor Degree in:

* Economic (Management, Accounting)
* Engineering (Petroleum, Chemistry, Physics, Geology, Electrical, Civil, Information Technology, Mechanical, Industrial)
* Mathematic and Science (Statistic, Mathematic)
* Agricultural / Fishery (Agronomy, Socioeconomic, Agricultural Technology)
2. Minimum GPA: 3,25 (scale 4)
3. Minimum TOEFL Score: 500
4. Maximum 30 years of age (per July 1st 2008)

Please send your application and comprehensive Curriculum Vitae, including a copy of certificate and GPA transcript, certificates of training, reference letter, recent photographs, and mentioning the position code on the envelope (CA) to:

PT. Bank Negara Indonesia (Persero) Tbk
Divisi Sumber Daya Manusia, Assessment Center
Jl. Jend. S. Parman Kav. 55 -56, Slipi
Jakarta 10260
not later than July 19th 2008
Only qualified candidates will be notified

Internal Audit Officer

Kualifikasi Utama :

* Pria usia 20-30 tahun
* S1 jurusan Ekonomi Akuntansi
* Lebih diutamakan memiliki pengalaman perbankan
* Pengalaman sebagai Internal Audit minimal 1 tahun
* Mampu bekerja dalam team
* Mampu bekerja dibawah tekanan

Kirimkan CV terbaru dan foto berwarna ukuran 3X4 ke :

PT. Bank Eksekutif, Tbk
Menara Eksekutif Lt.1
Jl. MH Thamrin Kav. 9
Jakarta Pusat

TELLER (Code: TR - JD)

Main Responsibilities

1. Receiving cash and non-cash deposit, in accordance with LippoBank's various banking services and conducting verification on the cash/non-cash transactions
2. Providing best service to customers while processing the transactions

Requirements

1. Minimum D-3 degree in any major with minimum GPA : 2.75
2. Female is preferable
3. Familiar with desktop PC environment
4. Strong analytical and numerical skills, with high accuracy
5. Attractive appearance and personality
6. High interpersonal and communication skills
7. Customer oriented attitude
8. Capable to work under-pressure

Please send your CV with latest photograph (for email maximum 100 KB) and write the position code as an email subject within 2 weeks after this advertisement to:

PT. BANK LIPPO, Tbk

HRD - R&A
Menara Asia 18th Floor, Boulevard Diponegoro 101
Lippo Karawaci, Tangerang 15810

Or

e-mail : hrg@lippobank.co.id